株式会社アール・ティー・コーポレーションの求人は、2022/05/12 ~ 2022/05/26まで掲載されていました。
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あなたがどのように転職先を探すべきか、考えていきましょう。
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SCHMATZ(シュマッツ)ビアダイニング 赤坂アークヒルズ店
東京メトロ千代田線 「国会議事堂前」より 徒歩 5分
賞与年2回+業績手当年4回の好待遇☆ SV・店長などの募集
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無添加薬膳スープカレー COSMOS 三軒茶屋
東急世田谷線 「三軒茶屋」より 徒歩 1分
無添加食材を使用した、身体に優しい薬膳スープカレー
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TOKYO豚骨BASE MADE by 一風堂 池袋/株式会社JR東日本クロスステーション フーズカンパニー
東京メトロ有楽町線 「池袋」より 徒歩 1分
誰もが知る企業だからこそ、業界トップクラスの働きやすい好待遇
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THE OVEN アクアシティお台場店
りんかい線 「東京テレポート」より 徒歩 6分
昇給・賞与・年間休日108日 etc. 手厚い待遇!
株式会社 アール・ティー・コーポレーション(髙島屋グループ)/鼎泰豊(ディンタイフォン)etc.
- 中途50%↑
- 月8日休↑
- 社保完備
- 賞与
掲載期間:2022/05/12~2022/05/26 掲載終了まで残り0日
- 募集職種
- 料理長・料理長候補、店長・店長候補、調理スタッフ、ホールサービス、調理見習い・調理補助、SV
髙島屋グループ唯一の総合フードカンパニー
圧倒的な「安心感」+「将来性」を誇り、
コロナ禍でも成長を続ける会社です。
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コロナ禍でも成長を目指した出店戦略でスタッフ積極採用中です!
コロナウィルスの影響により、飲食業界は非常に厳しい状況に置かれています。それでも当社は更なる成長を目指し、主力ブランドである「鼎泰豊」を中心に新規出店を続けてきました。一昨年は2店舗、昨年は4店舗。また、新規ブランドであるイタリアンレストラン&デリカテッセン「LINA STORES」も表参道にオープンしました。本年も今回の名古屋を皮切りに更なる新規出店を進めていきます。
定着、結婚、ポスト、キャリアアップ...人生の分岐点とも言えるタイミングでの転職で選ばれています。現実的に稼げて、休めて、未来が描ける。「いい転職だった」と思ってもらえるように真剣に取り組んでいます。選ばれる理由があるから人が成長する企業。スキルUPも年収UPも壁を超えるなら、しっかり評価される環境で挑戦しませんか!
「安心して働けるから!」これも立派な志望の理由です。髙島屋グループの充実した福利厚生、就労環境も魅力!タカシマヤグループでは、働くスタッフ一人ひとりに寄り添ったきめ細かいサポート体制のもと、あなたの成長もプライベートも応援していきます。
▼髙島屋グループの充実した福利厚生!髙島屋健康保険組合・グループ共済会への加入で、充実した各種給付金の受給が可能。病気などで長期休養が必要な場合も安心の給与補償制度有り。更には高島屋買物割引制度や通信教育の利用も可能です。
▼労働時間の徹底管理により長時間労働、休日出勤を抑制!見なし残業は一切ありません。残業は1分単位で支給します。グループ全体でワークライフバランスの充実に向けチャレンジ継続中!
▼成長への投資を惜しみません。将来性ある皆さまには当社の幹部社員になっていただけるようスキルアップの機会を増やしていきます。台湾への海外研修や社内外講師による教育制度研修があり、他にも自己成長できるステージが整っています。
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鼎泰豊(ディンタイフォン) ・糖朝(トウチョウ)を中心にブランド力あるお店で成長中!中堅・若手ともに活躍しています
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「鼎泰豊」は年代を問わず幅広い世代に支持されるブランドです。息の長いレストランで将来も安心です
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展開する店舗は70~150席、年間売上2億~6億円。各店舗、社員を適正人数で配置しています
昨年から引き続き2022年も新店オープン計画が進行中で、ブランド力ある様々な業態で成長中の「総合フードカンパニー」だからこそ、仕事を通じて自ら発見したキャリアプランの実現が可能です!中途入社がハンデにならない充実のキャリアアップ制度と待遇・福利厚生を整備していますので、ホールリーダーや調理長、店舗運営を管理するマネジャー・管理職を目指す方もいれば、店舗営業をサポートする本部スタッフ職への道も。多様なキャリアがありますが、共通の目標は「お客様に感動を届ける!」ことです。
《中途入社実例》
・Aさん/36才(ホールスタッフ)⇒係長37才(店舗マネジャー)⇒課長39才
・Bさん/29才(調理スタッフ)⇒30才(調理リーダー)⇒係長31才(店舗調理長)⇒課長33才(副総料理長)⇒次長37才(総料理長)⇒副部長兼総料理長38才⇒部長41才
《年収例》残業20時間/月の場合
・390万円/スタッフ(経験2年):基本給+食事手当+超過勤務手当+賞与(年2回)
・420万円/調理リーダー(経験5年):基本給+役務手当+食事手当+超過勤務手当+賞与(年2回)
・500万円/マネジャー(経験7年):基本給+役務手当+食事手当+超過勤務手当+賞与(年2回)
中華未経験者も大歓迎!
入社後の研修、OJTを中心にしっかりと学んでいただきます。幅広い業種・職種の方からご応募をお待ちしております。
▼風通しの良い社風なのでご安心ください。
当社では若い世代へのバトン継承をスピーディーに進めるために、今後20、30代の社員が会社の中心を担うようにシフトしていきます。点心、中華の調理経験が無くても教えられる環境は整っていますので経験は問いません。会社、お店に興味ある方是非ご応募ください。
株式会社 アール・ティー・コーポレーション(髙島屋グループ)/鼎泰豊(ディンタイフォン)etc.が募集する職種
勤務地情報
勤務地エリア・最寄駅 |
日本橋・新宿・渋谷・池袋・恵比寿・銀座・押上・二子玉川・表参道・立川・横浜・みなとみらい・川崎・船橋・柏・流山おおたかの森・越谷レイクタウン・札幌・仙台・名古屋・難波・梅田・京都・博多 |
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勤務地詳細 |
全国の「鼎泰豊」・「糖朝」各店舗 ※勤務地希望を考慮致します |
店舗情報
ホームページ | http://www.rt-c.co.jp/ |
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- 株式会社 アール・ティー・コーポレーション(髙島屋グループ)/鼎泰豊(ディンタイフォン)etc.の特徴
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- 業界未経験者歓迎
- 学歴・資格不問
- ブランクOK
- 新卒歓迎
- 10名以上の採用
- 中途入社率50%以上
応募情報
応募方法 |
応募フォームにご記入ください。折り返しご連絡致します。 ※「少し興味がある。」「気になるけど話をした後で選考に進むか決めたい。」という方はプレ応募からのご連絡も歓迎です。お気軽にどうぞ! お電話での応募も受け付けております。 お電話の際は「グルメキャリーを見た」とお伝えいただくとスムーズです。 |
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面接地/交通 |
面接地(本社) 住所/東京都中央区日本橋2-12-10 髙島屋グループ本社ビル2階 交通/各線「日本橋駅」徒歩1分 ※その他希望勤務地に応じて、ご応募の際にご相談させて頂きます。 |