株式会社LEOC（レオック）※関西・中四国エリア
- 残40時間↓
- 中途50％↑
- 女性管理職
- 月８日休↑
- 社保完備
- 産休・育休
- 時短可
- 賞与
- 退職金
求人情報掲載期間：2024/04/18～2024/05/16
事業拡大により関西・中四国エリアで調理師
栄養士を積極採用◎年間休日121日＆残業
減の取組実施♪仕事もプライベートも充実‼
事業拡大により関西・中四国エリアで調理師
栄養士を積極採用◎年間休日121日＆残業
減の取組実施♪仕事もプライベートも充実‼
LEOCは全国2800カ所以上で事業所を展開、業界成長率はトップクラス！
フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開。
「外食のクオリティを超える驚くほどの美味しさ、ホスピタリティあるサービス」をコンセプトに運営。いつでも美味しい食事を提供するため、セントラルキッチンではなく現地での調理を基本とし、「手作り」「出来立て」にこだわった料理の提供を行っています。
調理師、栄養士・管理栄養士の経験者を歓迎。調理や管理・マネジメント経験を活かしたキャリアUPを目指しませんか？
社員食堂や高級有料老人ホーム、ヘルスケア施設など、様々な経験を積める環境です。多彩な“食”の仕事を通じて、多くの方の健康をサポートしていきいましょう！
★転居を伴う転勤なし！地元で働きたい方も大歓迎です。
事業拡大により関西・中四国エリアで調理師
栄養士を積極採用◎年間休日121日＆残業
減の取組実施♪仕事もプライベートも充実‼
LEOCは全国2800カ所以上で事業所を展開、業界成長率はトップクラス！
フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開。
「外食のクオリティを超える驚くほどの美味しさ、ホスピタリティあるサービス」をコンセプトに運営。いつでも美味しい食事を提供するため、セントラルキッチンではなく現地での調理を基本とし、「手作り」「出来立て」にこだわった料理の提供を行っています。
調理師、栄養士・管理栄養士の経験者を歓迎。調理や管理・マネジメント経験を活かしたキャリアUPを目指しませんか？
社員食堂や高級有料老人ホーム、ヘルスケア施設など、様々な経験を積める環境です。多彩な“食”の仕事を通じて、多くの方の健康をサポートしていきいましょう！
★転居を伴う転勤なし！地元で働きたい方も大歓迎です。
◎働く環境も改善を続けています！
休日は、週休2日制で年間休日121日。働く環境も常に見直し、ストレスなく働ける環境をつくっています。
「調理師経験、栄養士・管理栄養士経験が活かせる職場で、勤務時間や福利厚生などの環境を改善したい」そんな希望にも応えることができます。
◎ 70歳定年制度！即戦力となる経験者を大歓迎！
年齢を問わず、病院での調理師、栄養士・管理栄養士としての経験をお持ちの方を歓迎しています！事業所の責任者の経験をお持ちの方であれば、短期間での昇格も可能。70歳定年制度を取り入れており、生涯現役で働きたい方も大歓迎です！
◎飲食の経験を活かし、
年収420万円～年収650万円のキャリアUPポジションも目指せます！
＜キャリア例＞
・2年～3年目⇒事業所勤務
・4年目⇒事業部長（エリア管理の業務・管理職）
・8年目⇒事業本部長
LEOCでは多様なキャリアアップポジションを設け、社内でキャリア形成ができる環境を整備。
事業所責任者・事業部長のほかにも、地域をヘルプするサポート調理師、事業所運営のプロフェッショナルである運営指導者などの道もあり！あなたの経験と希望に応じた将来を描けます。
休日は、週休2日制で年間休日121日。働く環境も常に見直し、ストレスなく働ける環境をつくっています。
「調理師経験、栄養士・管理栄養士経験が活かせる職場で、勤務時間や福利厚生などの環境を改善したい」そんな希望にも応えることができます。
◎ 70歳定年制度！即戦力となる経験者を大歓迎！
年齢を問わず、病院での調理師、栄養士・管理栄養士としての経験をお持ちの方を歓迎しています！事業所の責任者の経験をお持ちの方であれば、短期間での昇格も可能。70歳定年制度を取り入れており、生涯現役で働きたい方も大歓迎です！
◎飲食の経験を活かし、
年収420万円～年収650万円のキャリアUPポジションも目指せます！
＜キャリア例＞
・2年～3年目⇒事業所勤務
・4年目⇒事業部長（エリア管理の業務・管理職）
・8年目⇒事業本部長
LEOCでは多様なキャリアアップポジションを設け、社内でキャリア形成ができる環境を整備。
事業所責任者・事業部長のほかにも、地域をヘルプするサポート調理師、事業所運営のプロフェッショナルである運営指導者などの道もあり！あなたの経験と希望に応じた将来を描けます。
◎働く環境も改善を続けています！
休日は、週休2日制で年間休日121日。働く環境も常に見直し、ストレスなく働ける環境をつくっています。
「調理師経験、栄養士・管理栄養士経験が活かせる職場で、勤務時間や福利厚生などの環境を改善したい」そんな希望にも応えることができます。
◎ 70歳定年制度！即戦力となる経験者を大歓迎！
年齢を問わず、病院での調理師、栄養士・管理栄養士としての経験をお持ちの方を歓迎しています！事業所の責任者の経験をお持ちの方であれば、短期間での昇格も可能。70歳定年制度を取り入れており、生涯現役で働きたい方も大歓迎です！
◎飲食の経験を活かし、
年収420万円～年収650万円のキャリアUPポジションも目指せます！
＜キャリア例＞
・2年～3年目⇒事業所勤務
・4年目⇒事業部長（エリア管理の業務・管理職）
・8年目⇒事業本部長
LEOCでは多様なキャリアアップポジションを設け、社内でキャリア形成ができる環境を整備。
事業所責任者・事業部長のほかにも、地域をヘルプするサポート調理師、事業所運営のプロフェッショナルである運営指導者などの道もあり！あなたの経験と希望に応じた将来を描けます。
休日は、週休2日制で年間休日121日。働く環境も常に見直し、ストレスなく働ける環境をつくっています。
「調理師経験、栄養士・管理栄養士経験が活かせる職場で、勤務時間や福利厚生などの環境を改善したい」そんな希望にも応えることができます。
◎ 70歳定年制度！即戦力となる経験者を大歓迎！
年齢を問わず、病院での調理師、栄養士・管理栄養士としての経験をお持ちの方を歓迎しています！事業所の責任者の経験をお持ちの方であれば、短期間での昇格も可能。70歳定年制度を取り入れており、生涯現役で働きたい方も大歓迎です！
◎飲食の経験を活かし、
年収420万円～年収650万円のキャリアUPポジションも目指せます！
＜キャリア例＞
・2年～3年目⇒事業所勤務
・4年目⇒事業部長（エリア管理の業務・管理職）
・8年目⇒事業本部長
LEOCでは多様なキャリアアップポジションを設け、社内でキャリア形成ができる環境を整備。
事業所責任者・事業部長のほかにも、地域をヘルプするサポート調理師、事業所運営のプロフェッショナルである運営指導者などの道もあり！あなたの経験と希望に応じた将来を描けます。
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毎日のお食事を美味しく、そして楽しく食べていただけるよう、メニュー作りと手作りにこだわった料理を提供しています。
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様々な方にとって、食事は楽しみであり、健康にむけたサポートの一つ。食の感動を大切にしたいと考えています。
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年齢不問。経験豊富な調理師、栄養士・管理栄養士の方を大歓迎します！
★様々なスタイルの事業所。あなたが目指す“食”の仕事を実践！
・社員食堂部門
⇒企業の社員食堂は働く人の憩いの場としてエネルギーを補充する重要な場所。レストランのクオリティの料理とサービスで、今までにない社員食堂を提案！「美味しく・楽しく・健康に」をテーマに多角的な取り組みで、お客様の「健康経営」をサポートしています。
・高級有料老人ホーム部門
⇒有料老人ホーム・高齢者施設・障がい者施設などの福祉施設で入居者様一人ひとりの健康状態と身体能力に合わせて、美味しくて楽しい、手作りのお料理を提供しています。四季折々の行事食やイベントメニューなど、社員食堂や外食の経験を活かしたユニークな提案力もLEOCの強みです。
・ヘルスケア部門
⇒病院における食事は、治療や健康管理の一環として重要な役割。医食同源の精神を基本に手作り感にこだわり、飽きのこないメニューを提供しています。
・チャイルドケア部門
⇒子どもにとって「初めて」の食材が保育園で出ることも。保育園、幼稚園の保育活動と連動したり、食育のイベントを提案したりするなど、美味しく食べて楽しく勉強できる、心と身体を育てる給食を提供しています。
★様々な研修でスキルアップ！
おいしさと最新の調理技術の学びの機会である『トップシェフアカデミー』、一人ひとりに合ったプログラムを選択できる『LEOCcafe』『次世代リーダー研修』など、多彩な研修で成長をサポートしています。
・社員食堂部門
⇒企業の社員食堂は働く人の憩いの場としてエネルギーを補充する重要な場所。レストランのクオリティの料理とサービスで、今までにない社員食堂を提案！「美味しく・楽しく・健康に」をテーマに多角的な取り組みで、お客様の「健康経営」をサポートしています。
・高級有料老人ホーム部門
⇒有料老人ホーム・高齢者施設・障がい者施設などの福祉施設で入居者様一人ひとりの健康状態と身体能力に合わせて、美味しくて楽しい、手作りのお料理を提供しています。四季折々の行事食やイベントメニューなど、社員食堂や外食の経験を活かしたユニークな提案力もLEOCの強みです。
・ヘルスケア部門
⇒病院における食事は、治療や健康管理の一環として重要な役割。医食同源の精神を基本に手作り感にこだわり、飽きのこないメニューを提供しています。
・チャイルドケア部門
⇒子どもにとって「初めて」の食材が保育園で出ることも。保育園、幼稚園の保育活動と連動したり、食育のイベントを提案したりするなど、美味しく食べて楽しく勉強できる、心と身体を育てる給食を提供しています。
★様々な研修でスキルアップ！
おいしさと最新の調理技術の学びの機会である『トップシェフアカデミー』、一人ひとりに合ったプログラムを選択できる『LEOCcafe』『次世代リーダー研修』など、多彩な研修で成長をサポートしています。
★様々なスタイルの事業所。あなたが目指す“食”の仕事を実践！
・社員食堂部門
⇒企業の社員食堂は働く人の憩いの場としてエネルギーを補充する重要な場所。レストランのクオリティの料理とサービスで、今までにない社員食堂を提案！「美味しく・楽しく・健康に」をテーマに多角的な取り組みで、お客様の「健康経営」をサポートしています。
・高級有料老人ホーム部門
⇒有料老人ホーム・高齢者施設・障がい者施設などの福祉施設で入居者様一人ひとりの健康状態と身体能力に合わせて、美味しくて楽しい、手作りのお料理を提供しています。四季折々の行事食やイベントメニューなど、社員食堂や外食の経験を活かしたユニークな提案力もLEOCの強みです。
・ヘルスケア部門
⇒病院における食事は、治療や健康管理の一環として重要な役割。医食同源の精神を基本に手作り感にこだわり、飽きのこないメニューを提供しています。
・チャイルドケア部門
⇒子どもにとって「初めて」の食材が保育園で出ることも。保育園、幼稚園の保育活動と連動したり、食育のイベントを提案したりするなど、美味しく食べて楽しく勉強できる、心と身体を育てる給食を提供しています。
★様々な研修でスキルアップ！
おいしさと最新の調理技術の学びの機会である『トップシェフアカデミー』、一人ひとりに合ったプログラムを選択できる『LEOCcafe』『次世代リーダー研修』など、多彩な研修で成長をサポートしています。
・社員食堂部門
⇒企業の社員食堂は働く人の憩いの場としてエネルギーを補充する重要な場所。レストランのクオリティの料理とサービスで、今までにない社員食堂を提案！「美味しく・楽しく・健康に」をテーマに多角的な取り組みで、お客様の「健康経営」をサポートしています。
・高級有料老人ホーム部門
⇒有料老人ホーム・高齢者施設・障がい者施設などの福祉施設で入居者様一人ひとりの健康状態と身体能力に合わせて、美味しくて楽しい、手作りのお料理を提供しています。四季折々の行事食やイベントメニューなど、社員食堂や外食の経験を活かしたユニークな提案力もLEOCの強みです。
・ヘルスケア部門
⇒病院における食事は、治療や健康管理の一環として重要な役割。医食同源の精神を基本に手作り感にこだわり、飽きのこないメニューを提供しています。
・チャイルドケア部門
⇒子どもにとって「初めて」の食材が保育園で出ることも。保育園、幼稚園の保育活動と連動したり、食育のイベントを提案したりするなど、美味しく食べて楽しく勉強できる、心と身体を育てる給食を提供しています。
★様々な研修でスキルアップ！
おいしさと最新の調理技術の学びの機会である『トップシェフアカデミー』、一人ひとりに合ったプログラムを選択できる『LEOCcafe』『次世代リーダー研修』など、多彩な研修で成長をサポートしています。
大手ならではの安定感も魅力◎
株式会社LEOCは、全国2800ヶ所以上の事業所を持ち、現在も成長を続ける安定企業です。
保育園、学校、老人ホームなど、お客様の人生の大切な瞬間に関わる私たちの仕事は、大きなやりがいと学びにあふれています。
経営母体となる「ONODERA GROUP」においても世界進出の鮨ブランド『銀座おのでら』、Jリーグの『横浜FC』のクラブ運営、ほか再生医療分野・デイサービス運営・ヒューマンリソース事業・ベーカリー運営など多様な事業展開を実施しています。
先行き不透明な現代において、安心・安定を前提に働ける環境が私たちの会社の大きな魅力です！
保育園、学校、老人ホームなど、お客様の人生の大切な瞬間に関わる私たちの仕事は、大きなやりがいと学びにあふれています。
経営母体となる「ONODERA GROUP」においても世界進出の鮨ブランド『銀座おのでら』、Jリーグの『横浜FC』のクラブ運営、ほか再生医療分野・デイサービス運営・ヒューマンリソース事業・ベーカリー運営など多様な事業展開を実施しています。
先行き不透明な現代において、安心・安定を前提に働ける環境が私たちの会社の大きな魅力です！
株式会社LEOCは、全国2800ヶ所以上の事業所を持ち、現在も成長を続ける安定企業です。
保育園、学校、老人ホームなど、お客様の人生の大切な瞬間に関わる私たちの仕事は、大きなやりがいと学びにあふれています。
経営母体となる「ONODERA GROUP」においても世界進出の鮨ブランド『銀座おのでら』、Jリーグの『横浜FC』のクラブ運営、ほか再生医療分野・デイサービス運営・ヒューマンリソース事業・ベーカリー運営など多様な事業展開を実施しています。
先行き不透明な現代において、安心・安定を前提に働ける環境が私たちの会社の大きな魅力です！
保育園、学校、老人ホームなど、お客様の人生の大切な瞬間に関わる私たちの仕事は、大きなやりがいと学びにあふれています。
経営母体となる「ONODERA GROUP」においても世界進出の鮨ブランド『銀座おのでら』、Jリーグの『横浜FC』のクラブ運営、ほか再生医療分野・デイサービス運営・ヒューマンリソース事業・ベーカリー運営など多様な事業展開を実施しています。
先行き不透明な現代において、安心・安定を前提に働ける環境が私たちの会社の大きな魅力です！
勤務地情報
| 勤務地エリア・最寄駅 |
大阪、兵庫、京都、滋賀、岡山、広島、鳥取、高知、山口、ほか 関西・中国エリアのいずれかの事業所 ※勤務地は希望考慮の上、決定します ※IUターン歓迎 |
|---|
店舗情報
| ホームページ | http://www.leoc-j.com/ |
|---|
- 同社の特徴
-
- 学歴・資格不問
- ブランクOK
- ベテラン活躍中
- 10名以上の採用
- 即管理職採用
- 残業月40時間以下
- 中途入社率50%以上
- 女性管理職登用実績あり
応募情報
| 電話番号／受付時間 |
電話番号／050-5283-7223 担当者／採用担当 受付時間／9:00～18:00（平日） |
|---|---|
| 応募方法 |
応募フォームにご記入ください。折り返しご連絡致します。 お電話での応募も受け付けております。担当／採用係 ※お電話の際は「グルメキャリー」を見たとお伝えいただくとスムーズです。 |
| 面接地／交通 |
本 社／大阪府大阪市淀川区宮原4-1-14 住友生命新大阪北ビル3階 交 通／ 新大阪駅より徒歩5分 ※面接はお住まいの近くにある拠点でも行いますのでご安心ください。 ※Web面接も可能です |
