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最終更新日 2024年04月25日
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2024年04月25日UP! 毎週木曜更新

SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野

  • 残40時間↓
  • 中途50%↑
  • 女性管理職
  • 月8日休↑
  • 社保完備
  • 産休・育休
  • 賞与
  • 退職金

SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野 求人情報

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掲載期間:2024/03/21~2024/04/18 掲載終了まで残り0日

募集職種
調理スタッフ、調理見習い・調理補助、ホールサービス

都心にいちばん近いリゾートで働きませんか
業界トップクラスの子育て支援金&家族手当
年休最大121日など長く働ける環境です◎

  • SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野 求人

都心にいちばん近いリゾートで働きませんか
業界トップクラスの子育て支援金&家族手当
年休最大121日など長く働ける環境です◎

極上のヒーリングサービスをご提供する【SPA&HOTEL舞浜ユーラシア】で調理&サービススタッフを大募集!完全週休2日制・残業代全支給etc.業界内でも特出した待遇と安定環境のもと、腰を据えて活躍しませんか?

東京から電車で20分!当ホテルは、“都心にいちばん近いリゾート”をコンセプトに、2006年に本館、2009年に新館が誕生しました。ホテル、スパ、レストラン、ウェディングと様々なお客様の希望が叶う場所です。今回は、料飲部でご活躍いただく新メンバーを募集します。館内レストラン「オアシス」・「オーキッド」・宴会場にて、様々な経験を積みスキルアップできる職場です!
○●家族を大切にできる職場●○
当社では、ライフステージが変わっても安心して長く活躍できる環境をご用意しています。産休・育休、介護休暇が取得できるので、お子様や親御さんの為にしっかりと時間を作ることができ、家族手当やお子様の成長に合わせてもらえる祝い金もあります(2023年は男性の育休取得実績もあり)。残業も月平均20時間程度と少なめで、休日や勤務時間なども柔軟に対応しています◎その他、安定基盤のもと充実した待遇でお迎えいたします!

★嬉しい福利厚生がたくさん★
スパ入浴やサウナが無料で利用できたり、岩盤浴やボディケア・エステも割引価格で利用できるので、気持ちも疲れもリフレッシュできます!また、ご家族のスパ無料招待やホテル宿泊割引など、自社施設がお得にご利用いただけます♪

≪幅広い知識や経験が身に付きます≫
同じ料飲部内でも、レストランと宴会場の3つのセクションを皆で協力し合いながら運営するので、幅広い経験と対応力が自然と身に付きます!

【運営会社のご紹介】
株式会社武蔵野は、「中食」業界のパイオニアとして「本物のおいしさの追求」を経営理念とし、弁当・おにぎり・調理パン・調理麺を開発、提供しています。グループ会社全体で多事業展開を行っていることもあり、昨今の世情においても安定した業績成長を続けています。
  • SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野 求人 厨房内では和洋中様々な料理を作っています。幅広い知識が身に付くのはもちろん、経験業態問わずにスキルが活かせます!

    厨房内では和洋中様々な料理を作っています。幅広い知識が身に付くのはもちろん、経験業態問わずにスキルが活かせます!

  • SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野 求人 姉妹ホテル「HOTEL ユーラシア舞浜ANNEX」が昨年4月ReOPEN!女の子がときめくカジュアルホテルです♪

    姉妹ホテル「HOTEL ユーラシア舞浜ANNEX」が昨年4月ReOPEN!女の子がときめくカジュアルホテルです♪

  • SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野 求人 若手スタッフが中心となり、明るく元気な接客をしています♪ベテランソムリエも在籍しており、ワインの知識も学べます◎

    若手スタッフが中心となり、明るく元気な接客をしています♪ベテランソムリエも在籍しており、ワインの知識も学べます◎

SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野 求人

現場で働くスタッフさんの声

▼20代/ホール女性
20~40代のスタッフを中心に、ホール・キッチン各9名程の体制で料飲部を運営しています。フロントと情報共有し、あと何名の方がいらっしゃるのかが事前に把握できる為、先々のスケジュールを立てて業務に取り組むことができます。労働環境も無理なく、落ち着いて働けるのも当ホテルの魅力。スタッフ同士のチームワークも良く、充実した明るい職場で働けています。

▼採用担当より
今後も時代にマッチしたサービスでお客様に喜んでいただきたいと考えています。これまで培ってきたブランドイメージを大事にしつつ、新しい事にも挑戦してくださる意欲的な方を広く歓迎いたします。

SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野が募集する職種掲載終了

調理スタッフ

仕事内容
【料飲・調理部における 調理業務全般】
・和洋中のメニューを提供するレストラン調理
・洋食を中心とした宴会や婚礼調理
・宿泊客様用の朝食準備など

ビュッフェスタイルやコース料理と、様々な形式の調理を行います。スタッフ同士で連携を取りながら、各担当の作業を進めていただきます。

未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛付などからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。一品一品に気持ちを込めながら、美味しい料理を作りましょう!

………………………………………………………………
教育制度も整っているので安心して成長していけます
………………………………………………………………
★ブラザー制度
教育担当の先輩が就き、マンツーマンで教えてくれます。一人で一通りの業務ができるようになるまで、いつも側でフォローしてくれるので、経験がなくとも安心!仕事に関する質問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談することができます。

★トライアル制度
月に1度、上司や先輩と面談を行う機会があります。働き方や業務内容、福利厚生など何でも相談できます。こうしたらもっと良くなるのでは…という提案も大歓迎!実際“ブラザー制度”は入社1年目の社員の声から誕生しました!良いアイデアはどんどん採用していきます。

★資格支援&通信教育制度
業務に必要な語学に関する資格取得や、マネジメントスキルや育成ノウハウなどを学ぶサポートをしています。一生役立つスキルを2~3ヵ月間の講座で取得することも◎
給与

月給 21万円~

※年齢・経験等を考慮し、当社規定内にて決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中は家族手当なし)
求める人物像・資格
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎
※39歳未満(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
※39歳以上の方も契約社員でスタートし、正社員登用が可能です。

<こんな方を歓迎いたします>
・料理が好き、向上心や意欲がある方
・1つの職場で様々な経験を積みたい方

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
■完全週休2日制+1日(月9~11日)
■リフレッシュ休暇4日
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇

<年間休日最大121日+有休>
※年間休日117日+リフレッシュ休暇4日+有休
※有休とあわせて5連休以上の取得も可能です!
勤務時間
シフト制(実働8h/休憩1h)

<勤務時間例>
11:00~20:00/9:30~18:30/4:00~13:00
または、9:30~23:00内で8時間勤務
※始発終電考慮。勤務時間は柔軟に対応いたします。
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円迄)
■マイカー通勤可(規定有)
■残業手当(別途100%支給)
■賞与年2回
■昇給年1回
■深夜手当
■役職手当
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■資格取得支援制度(当社指定講座)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■定期健康診断
■退職金制度
■傷病見舞金
※三大疾患(がん・脳卒中・急性心筋梗塞)の際
(勤務10年未満:20万円、勤務10年以上:50万円)

\将来ご家族が増えても嬉しい待遇多数/
■家族手当 ※扶養の場合
(配偶者:月1万円、22歳迄の子:1名につき月5千円)
■出生祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(第1子50万円、第2子100万円、第3子以降200万円)
■入学祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(小学校20万円、中学校30万円、高校50万円)

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

調理見習い・調理補助

仕事内容
【料飲・調理部における 調理業務全般】
・和洋中のメニューを提供するレストラン調理
・洋食を中心とした宴会や婚礼調理
・宿泊客様用の朝食準備など

ビュッフェスタイルやコース料理と、様々な形式の調理を行います。スタッフ同士で連携を取りながら、各担当の作業を進めていただきます。

未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛付などからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。一品一品に気持ちを込めながら、美味しい料理を作りましょう!

………………………………………………………………
教育制度も整っているので安心して成長していけます
………………………………………………………………
★ブラザー制度
教育担当の先輩が就き、マンツーマンで教えてくれます。一人で一通りの業務ができるようになるまで、いつも側でフォローしてくれるので、経験がなくとも安心!仕事に関する質問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談することができます。

★トライアル制度
月に1度、上司や先輩と面談を行う機会があります。働き方や業務内容、福利厚生など何でも相談できます。こうしたらもっと良くなるのでは…という提案も大歓迎!実際“ブラザー制度”は入社1年目の社員の声から誕生しました!良いアイデアはどんどん採用していきます。

★資格支援&通信教育制度
業務に必要な語学に関する資格取得や、マネジメントスキルや育成ノウハウなどを学ぶサポートをしています。一生役立つスキルを2~3ヵ月間の講座で取得することも◎
給与

月給 21万円~

※年齢・経験等を考慮し、当社規定内にて決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中は家族手当なし)
求める人物像・資格
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎
※39歳未満(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
※39歳以上の方も契約社員でスタートし、正社員登用が可能です。

<こんな方を歓迎いたします>
・料理が好き、向上心や意欲がある方
・1つの職場で様々な経験を積みたい方

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
■完全週休2日制+1日(月9~11日)
■リフレッシュ休暇4日
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇

<年間休日最大121日+有休>
※年間休日117日+リフレッシュ休暇4日+有休
※有休とあわせて5連休以上の取得も可能です!
勤務時間
シフト制(実働8h/休憩1h)

<勤務時間例>
11:00~20:00/9:30~18:30/4:00~13:00
または、9:30~23:00内で8時間勤務
※始発終電考慮。勤務時間は柔軟に対応いたします。
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円迄)
■マイカー通勤可(規定有)
■残業手当(別途100%支給)
■賞与年2回
■昇給年1回
■深夜手当
■役職手当
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■資格取得支援制度(当社指定講座)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■定期健康診断
■退職金制度
■傷病見舞金
※三大疾患(がん・脳卒中・急性心筋梗塞)の際
(勤務10年未満:20万円、勤務10年以上:50万円)

\将来ご家族が増えても嬉しい待遇多数/
■家族手当 ※扶養の場合
(配偶者:月1万円、22歳迄の子:1名につき月5千円)
■出生祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(第1子50万円、第2子100万円、第3子以降200万円)
■入学祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(小学校20万円、中学校30万円、高校50万円)

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

ホールサービス

仕事内容
【接客・サービス業務全般】
・お客様のご案内
・オーダーを伺う
・料理の配膳や片付け
・商品コードの作成など

調理スタッフとのコミュニケーションを大切にし、連携を取りながらお客様に温かい食事をご提供していただきます。貴方の気配りが当ホテルのサービス力に繋がっていくので、とてもやりがいを感じられるお仕事です!

未経験や経験の浅い方は、先輩のサポ―トなどからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。慣れてきたら、アルバイトスタッフのシフト管理などもご担当いただきます。

………………………………………………………………
教育制度も整っているので安心して成長していけます
………………………………………………………………
★ブラザー制度
教育担当の先輩が就き、マンツーマンで教えてくれます。一人で一通りの業務ができるようになるまで、いつも側でフォローしてくれるので、経験がなくとも安心!仕事に関する質問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談することができます。

★トライアル制度
月に1度、上司や先輩と面談を行う機会があります。働き方や業務内容、福利厚生など何でも相談できます。こうしたらもっと良くなるのでは…という提案も大歓迎!実際“ブラザー制度”は入社1年目の社員の声から誕生しました!良いアイデアはどんどん採用していきます。

★資格支援&通信教育制度
業務に必要な語学に関する資格取得や、マネジメントスキルや育成ノウハウなどを学ぶサポートをしています。一生役立つスキルを2~3ヵ月間の講座で取得することも◎
給与

月給 21万円~

※年齢・経験等を考慮し、当社規定内にて決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中は家族手当なし)
求める人物像・資格
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎
※39歳未満(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
※39歳以上の方も契約社員でスタートし、正社員登用が可能です。

<こんな方を歓迎いたします>
・接客が好き、向上心や意欲がある方
・1つの職場で様々な経験を積みたい方

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
■完全週休2日制+1日(月9~11日)
■リフレッシュ休暇4日
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇

<年間休日最大121日+有休>
※年間休日117日+リフレッシュ休暇4日+有休
※有休とあわせて5連休以上の取得も可能です!
勤務時間
シフト制(実働8h/休憩1h)

<勤務時間例>
5:30~14:30/12:00~21:00/14:00~23:00
※始発終電考慮。勤務時間は柔軟に対応いたします。
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円迄)
■マイカー通勤可(規定有)
■残業手当(別途100%支給)
■賞与年2回
■昇給年1回
■深夜手当
■役職手当
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■資格取得支援制度(当社指定講座)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■定期健康診断
■退職金制度
■傷病見舞金
※三大疾患(がん・脳卒中・急性心筋梗塞)の際
(勤務10年未満:20万円、勤務10年以上:50万円)

\将来ご家族が増えても嬉しい待遇多数/
■家族手当 ※扶養の場合
(配偶者:月1万円、22歳迄の子:1名につき月5千円)
■出生祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(第1子50万円、第2子100万円、第3子以降200万円)
■入学祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(小学校20万円、中学校30万円、高校50万円)

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

【契】調理スタッフ

仕事内容
【料飲・調理部における 調理業務全般】
・和洋中のメニューを提供するレストラン調理
・洋食を中心とした宴会や婚礼調理
・宿泊客様用の朝食準備など

ビュッフェスタイルやコース料理と、様々な形式の調理を行います。スタッフ同士で連携を取りながら、各担当の作業を進めていただきます。

未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛付などからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。一品一品に気持ちを込めながら、美味しい料理を作りましょう!

………………………………………………………………
教育制度も整っているので安心して成長していけます
………………………………………………………………
★ブラザー制度
教育担当の先輩が就き、マンツーマンで教えてくれます。一人で一通りの業務ができるようになるまで、いつも側でフォローしてくれるので、経験がなくとも安心!仕事に関する質問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談することができます。

★トライアル制度
月に1度、上司や先輩と面談を行う機会があります。働き方や業務内容、福利厚生など何でも相談できます。こうしたらもっと良くなるのでは…という提案も大歓迎!実際“ブラザー制度”は入社1年目の社員の声から誕生しました!良いアイデアはどんどん採用していきます。

★資格支援&通信教育制度
業務に必要な語学に関する資格取得や、マネジメントスキルや育成ノウハウなどを学ぶサポートをしています。一生役立つスキルを2~3ヵ月間の講座で取得することも◎
給与

月給 21万円~

※年齢・経験等を考慮し、当社規定内にて決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中は家族手当なし)
→試用期間後に正社員登用試験を受けられます。
求める人物像・資格
調理経験者優遇(経験ジャンル不問)
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎

<こんな方を歓迎いたします>
・向上心や学ぶ意欲がある方
・料理が好き、スキルアップしたい方
・1つの職場で様々な経験を積みたい方
・アルバイトなどで飲食経験がある方
・調理師免許や調理経験をお持ちの方

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
■完全週休2日制+1日(月9~11日)
■リフレッシュ休暇4日
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇

<年間休日最大121日+有休>
※年間休日117日+リフレッシュ休暇4日+有休
※有休とあわせて5連休以上の取得も可能です!
勤務時間
シフト制(実働8h/休憩1h)

<勤務時間例>
11:00~20:00/9:30~18:30/4:00~13:00
または、9:30~23:00内で8時間勤務
※始発終電考慮。勤務時間は柔軟に対応いたします。
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円迄)
■マイカー通勤可(規定有)
■残業手当(別途100%支給)
■深夜手当
■役職手当
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■資格取得支援制度(当社指定講座)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■定期健康診断
■正社員登用制度
■傷病見舞金
※三大疾患(がん・脳卒中・急性心筋梗塞)の際
(勤務10年未満:20万円、勤務10年以上:50万円)

\将来ご家族が増えても嬉しい待遇多数/
■家族手当 ※扶養の場合
(配偶者:月1万円、22歳迄の子:1名につき月5千円)
■出生祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(第1子50万円、第2子100万円、第3子以降200万円)
■入学祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(小学校20万円、中学校30万円、高校50万円)

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

【契】調理見習い・調理補助

仕事内容
【料飲・調理部における 調理業務全般】
・和洋中のメニューを提供するレストラン調理
・洋食を中心とした宴会や婚礼調理
・宿泊客様用の朝食準備など
※和食・洋食の希望は考慮の上、配置を決定します。

ビュッフェスタイルやコース料理と、様々な形式の調理を行います。スタッフ同士で連携を取りながら、各担当の作業を進めていただきます。

未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛付などからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。一品一品に気持ちを込めながら、美味しい料理を作りましょう!

………………………………………………………………
教育制度も整っているので安心して成長していけます
………………………………………………………………
★ブラザー制度
教育担当の先輩が就き、マンツーマンで教えてくれます。一人で一通りの業務ができるようになるまで、いつも側でフォローしてくれるので、経験がなくとも安心!仕事に関する質問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談することができます。

★トライアル制度
月に1度、上司や先輩と面談を行う機会があります。働き方や業務内容、福利厚生など何でも相談できます。こうしたらもっと良くなるのでは…という提案も大歓迎!実際“ブラザー制度”は入社1年目の社員の声から誕生しました!良いアイデアはどんどん採用していきます。

★資格支援&通信教育制度
業務に必要な語学に関する資格取得や、マネジメントスキルや育成ノウハウなどを学ぶサポートをしています。一生役立つスキルを2~3ヵ月間の講座で取得することも◎
給与

月給 21万円~

※年齢・経験等を考慮し、当社規定内にて決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中は家族手当なし)
→試用期間後に正社員登用試験を受けられます。
求める人物像・資格
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎
調理経験者優遇(経験ジャンル不問)

<こんな方を歓迎いたします>
・向上心や学ぶ意欲がある方
・料理が好き、スキルアップしたい方
・1つの職場で様々な経験を積みたい方
・アルバイトなどで飲食経験がある方
・調理師免許や調理経験をお持ちの方

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
■完全週休2日制+1日(月9~11日)
■リフレッシュ休暇4日
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇

<年間休日最大121日+有休>
※年間休日117日+リフレッシュ休暇4日+有休
※有休とあわせて5連休以上の取得も可能です!
勤務時間
シフト制(実働8h/休憩1h)

<勤務時間例>
11:00~20:00/9:30~18:30/4:00~13:00
または、9:30~23:00内で8時間勤務
※始発終電考慮。勤務時間は柔軟に対応いたします。
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円迄)
■マイカー通勤可(規定有)
■残業手当(別途100%支給)
■深夜手当
■役職手当
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■資格取得支援制度(当社指定講座)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■定期健康診断
■正社員登用制度
■傷病見舞金
※三大疾患(がん・脳卒中・急性心筋梗塞)の際
(勤務10年未満:20万円、勤務10年以上:50万円)

\将来ご家族が増えても嬉しい待遇多数/
■家族手当 ※扶養の場合
(配偶者:月1万円、22歳迄の子:1名につき月5千円)
■出生祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(第1子50万円、第2子100万円、第3子以降200万円)
■入学祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(小学校20万円、中学校30万円、高校50万円)

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

【契】ホールサービス

仕事内容
【接客・サービス業務全般】
・お客様のご案内
・オーダーを伺う
・料理の配膳や片付け
・商品コードの作成など

調理スタッフとのコミュニケーションを大切にし、連携を取りながらお客様に温かい食事をご提供していただきます。貴方の気配りが当ホテルのサービス力に繋がっていくので、とてもやりがいを感じられるお仕事です!

未経験や経験の浅い方は、先輩のサポ―トなどからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。慣れてきたら、アルバイトスタッフのシフト管理などもご担当いただきます。

………………………………………………………………
教育制度も整っているので安心して成長していけます
………………………………………………………………
★ブラザー制度
教育担当の先輩が就き、マンツーマンで教えてくれます。一人で一通りの業務ができるようになるまで、いつも側でフォローしてくれるので、経験がなくとも安心!仕事に関する質問はもちろん、プライベートなことまで何でも相談することができます。

★トライアル制度
月に1度、上司や先輩と面談を行う機会があります。働き方や業務内容、福利厚生など何でも相談できます。こうしたらもっと良くなるのでは…という提案も大歓迎!実際“ブラザー制度”は入社1年目の社員の声から誕生しました!良いアイデアはどんどん採用していきます。

★資格支援&通信教育制度
業務に必要な語学に関する資格取得や、マネジメントスキルや育成ノウハウなどを学ぶサポートをしています。一生役立つスキルを2~3ヵ月間の講座で取得することも◎
給与

月給 21万円~

※年齢・経験等を考慮し、当社規定内にて決定します。
※試用期間3ヶ月(期間中は家族手当なし)
→試用期間後に正社員登用試験を受けられます。
求める人物像・資格
接客経験者優遇(経験ジャンル不問)
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎

<こんな方を歓迎いたします>
・向上心や学ぶ意欲がある方
・接客が好き、スキルアップしたい方
・アルバイトなどで飲食経験がある方
・1つの職場で様々な経験を積みたい方
・ホテルでの接客サービス経験がある方

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
■完全週休2日制+1日(月9~11日)
■リフレッシュ休暇4日
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■子の看護休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇

<年間休日最大121日+有休>
※年間休日117日+リフレッシュ休暇4日+有休
※有休とあわせて5連休以上の取得も可能です!
勤務時間
シフト制(実働8h/休憩1h)

<勤務時間例>
5:30~14:30/12:00~21:00/14:00~23:00
※始発終電考慮。勤務時間は柔軟に対応いたします。
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月5万円迄)
■マイカー通勤可(規定有)
■残業手当(別途100%支給)
■深夜手当
■役職手当
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■資格取得支援制度(当社指定講座)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■定期健康診断
■正社員登用制度
■傷病見舞金
※三大疾患(がん・脳卒中・急性心筋梗塞)の際
(勤務10年未満:20万円、勤務10年以上:50万円)

\将来ご家族が増えても嬉しい待遇多数/
■家族手当 ※扶養の場合
(配偶者:月1万円、22歳迄の子:1名につき月5千円)
■出生祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(第1子50万円、第2子100万円、第3子以降200万円)
■入学祝い金 ※勤続3年未満の方は半額支給
(小学校20万円、中学校30万円、高校50万円)

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

【ア】調理スタッフ

仕事内容
【調理スタッフ】
・和洋中のメニューを提供するレストラン調理補佐
・洋食を中心とした宴会や婚礼調理

【朝食スタッフ】
・朝食ブッフェ料理の調理とサービス全般
・キッチン内での食器洗浄・補助(食洗器あり)

ビュッフェスタイルやコース料理と、様々な形式の調理を行います。スタッフ同士で連携を取りながら、各担当の作業を進めていただきます。

未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛付などからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。一品一品に気持ちを込めながら、美味しい料理を作りましょう!
給与

時給 1100円~

※昇給あり
※土日・祝日の勤務は時給50円UP
※朝食(5:00〜10:00)は時給200円UP
※22:00~翌5:00は時給25%UP
求める人物像・資格
調理経験者優遇(経験ジャンル不問)
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎

<こんな方を歓迎いたします>
・料理が好きが学生さんや主婦(夫)さん
・Wワークやスキマ時間に働きたい方
・長期勤務、土日勤務or朝食勤務ができる方
・スパ、サウナが好きな方→無料で入浴できます◎

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
シフト制(週2日〜応相談)
有給休暇(入社6ヶ月後より取得可)
勤務時間
調理スタッフ/10:00~21:30(オーキッドレストラン) 
朝食スタッフ/5:00~13:00(オアシスレストラン)
上記時間内でのシフト制(1日3h〜応相談)
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月3万円迄)
■自転車通勤可/車・バイク通勤応相談
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■正社員登用制度

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

【ア】調理見習い・調理補助

仕事内容
【調理スタッフ】
・和洋中のメニューを提供するレストラン調理補佐
・洋食を中心とした宴会や婚礼調理

【朝食スタッフ】
・朝食ブッフェ料理の調理とサービス全般
・キッチン内での食器洗浄・補助(食洗器あり)

ビュッフェスタイルやコース料理と、様々な形式の調理を行います。スタッフ同士で連携を取りながら、各担当の作業を進めていただきます。

未経験や経験の浅い方は、簡単な仕込みや盛付などからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。一品一品に気持ちを込めながら、美味しい料理を作りましょう!
給与

時給 1100円~

※昇給あり
※土日・祝日の勤務は時給50円UP
※朝食(5:00〜10:00)は時給200円UP
※22:00~翌5:00は時給25%UP
求める人物像・資格
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎
調理経験者優遇(経験ジャンル不問)

<こんな方を歓迎いたします>
・料理が好きな方(学生・主婦(夫)さんも活躍中)
・Wワークやスキマ時間に働きたい方
・長期勤務、土日勤務or朝食勤務ができる方
・スパ、サウナが好きな方→無料で入浴できます◎

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
シフト制(週2日〜応相談)
有給休暇(入社6ヶ月後より取得可)
勤務時間
調理スタッフ/10:00~21:30(オーキッドレストラン) 
朝食スタッフ/5:00~13:00(オアシスレストラン)
上記時間内でのシフト制(1日3h〜応相談)
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月3万円迄)
■自転車通勤可/車・バイク通勤応相談
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■正社員登用制度

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

【ア】ホールサービス

仕事内容
【ホールスタッフ】
・お客様のご案内、オーダー、料理の配膳
・片付け、清掃業務など

【朝食スタッフ】
・朝食ブッフェ料理のサービスと調理全般
・キッチン内での食器洗浄・補助(食洗器あり)

調理スタッフとのコミュニケーションを大切にし、連携を取りながらお客様に温かい食事をご提供していただきます。貴方の気配りが当ホテルのサービス力に繋がっていくので、とてもやりがいを感じられるお仕事です!

未経験や経験の浅い方は、先輩のサポ―トなどからスタートし、ご経験やスキルに応じて無理なくお任せしていきます。
給与

時給 1100円~

※昇給あり
※土日・祝日の勤務は時給50円UP
※朝食(5:00〜10:00)は時給200円UP
※22:00~翌5:00は時給25%UP
求める人物像・資格
業界未経験者、経験の浅い方も大歓迎
接客経験者優遇(経験ジャンル不問)

<こんな方を歓迎いたします>
・接客が好きな方(学生・主婦(夫)さんも活躍中)
・Wワークやスキマ時間に働きたい方
・長期勤務、土日勤務or朝食勤務ができる方
・スパ、サウナが好きな方→無料で入浴できます◎

☆特別な経験や資格は一切必要ありません。
お客様を第一に考え、チームで行動できる方を歓迎します。
休日・休暇
シフト制(週2日〜応相談)
有給休暇(入社6ヶ月後より取得可)
勤務時間
ホールスタッフ/12:00~23:00(オーキッドレストラン)
朝食スタッフ/5:00~13:00(オアシスレストラン)
上記時間内でのシフト制(1日3h〜応相談)
待遇
■各種社会保険完備
■交通費支給(月3万円迄)
■自転車通勤可/車・バイク通勤応相談
■制服・ロッカー貸与
■食事補助(1食300円)
■産休・育休・介護休暇取得あり
■正社員登用制度

\自社施設がお得にご利用いただけます/
■ホテル宿泊従業員割引(規定有)
■自社ホテル及び提携ホテルでの保養所利用可
■従業員割引制度
(無料:温浴スパ、割引:ボディケア・エステ)
※二親等までのご家族は、スパが月1回無料利用可能(規定有)
■当社グループの5つのホテルに宿泊可能(1泊2000円~)

勤務地情報

勤務地エリア・最寄駅 舞浜、浦安
勤務地詳細 【SPA&HOTEL舞浜ユーラシア】
千葉県浦安市千鳥13-20
≪無料送迎バスあり(約7分)≫
ユーラシア⇔「舞浜駅」 1時間に3本
ユーラシア⇔「浦安駅」 1時間に1本

店舗情報

ホームページ https://www.my-spa.jp/
SPA&HOTEL舞浜ユーラシア/株式会社武蔵野の特徴
  • 業界未経験者歓迎
  • 学歴・資格不問
  • ブランクOK
  • ベテラン活躍中
  • 新卒歓迎
  • 残業月40時間以下
  • 中途入社率50%以上
  • 女性管理職登用実績あり

応募情報

応募方法 【直接話を聞いてみたい!応募したい!】という方は…
「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
※面談希望日時もご記入いただくとスムーズです。

【採用の可能性があれば応募してみたい】という方は…
「プレ応募」の送信をお願いします。
※プロフィールを拝見しご返信させていただきます。

【少しでも不安なことがある】という方は…
「質問内容」の送信をお願いします。ご返信いたします。
面接地/交通 【SPA&HOTEL舞浜ユーラシア】
千葉県浦安市千鳥13-20
≪無料送迎バスあり(約7分)≫
ユーラシア⇔「舞浜駅」 1時間に3本
ユーラシア⇔「浦安駅」 1時間に1本

【HOTEL ユーラシア舞浜ANNEX】
千葉県浦安市千鳥10-5
≪無料送迎バスあり(約13分)≫
ANNEX⇔「舞浜駅」 1時間に1~2本
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