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最終更新日 2025年06月12日
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2025年06月12日UP! 毎週木曜更新

ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八
求人募集・採用情報

  • 上場企業
  • 中途50%↑
  • 月8日休↑
  • 社保完備
  • 産休・育休
  • 賞与
  • まかないあり

求人情報掲載期間:2025/05/15~2025/06/12 掲載終了

料理長・料理長候補、調理師・キッチンスタッフ、店長・店長候補など、ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八の正社員やアルバイトの求人情報をご案内しています。

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\立ち上げメンバー*入社祝い金40万円/
本気で飲食業を楽しめる環境が、
ここにあります!20代で年収700万超も

  • ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人
  • ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人
  • ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人

\立ち上げメンバー*入社祝い金40万円/
本気で飲食業を楽しめる環境が、
ここにあります!20代で年収700万超も

【当社について】
当社は一都三県を中心に【てけてけ】【the 3rd Burger】など
約80店舗を展開し、2017年には上場を果たしました。

右肩上がりの成長を続ける中で、さらなる進化を目指し、
新ブランド「てけ八」をオープンします。

【当日仕込んで、当日使い切り】新鮮なもつ焼きを魂込めて焼き上げ、
地酒とともに提供する「てけ八」。一串入魂のこだわりと、
妥協なき仕込みで、街に愛される酒場を一緒に育てませんか?
我々の新たな挑戦に、あなたの力を貸してください!

【「美味しい!」の瞬間を生み出し、最高の空間を創る】
そんな誇りをもって働ける職場です。

ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人

< てけ八で働く魅力>
◆”ゼロから創る” 醍醐味を、仲間と一緒に味わおう!
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
「新ブランドの立ち上げ」に関われる機会は、そう多くありません。
メニュー開発、オペレーション、お客様への見せ方まで、すべてがゼロからの挑戦。
だからこそ、決められた作業をこなすのではなく、
“自分の焼き”を極め、“自分の店”を育てていく。
本気で飲食業を楽しめる環境がここにあります!
  • ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人 もつ焼・肉刺しは、毎日新鮮な素材を厳選し調理。

    もつ焼・肉刺しは、毎日新鮮な素材を厳選し調理。

  • ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人 連日、多くのお客様の笑顔を作るのはあなたです。やりがいがある職場です。

    連日、多くのお客様の笑顔を作るのはあなたです。やりがいがある職場です。

  • ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人 お客様への料理提供の傍ら、メニュー提案の機会もお任せします。

    お客様への料理提供の傍ら、メニュー提案の機会もお任せします。

◆成果がダイレクトに反映される環境
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
「てけ八」では、目標達成に向けた努力がしっかり評価され、成長を全力でサポート!
売上や成果にこだわることで、キャリアアップも収入アップもスピーディーに実現できます。

さらに、年2回の人事評価を実施し、
”上司の主観”ではなく、”客観的な指標”で評価。
だからこそ、頑張りは確実に キャリア と 給与 に反映されます。

実際に、月給・賞与以外の各種手当で月9万円を得ている社員や、
30代で月収70万円を実現する店長も在籍しています。

●店長の役割はゴールではなくキャリアのスタート地点
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
優秀な人には、複数店舗の統括など、どんどん新たな挑戦をお任せします。
もちろん、責任に応じた特別手当も支給!
「さらに上を目指したい!」 「もっと大きな仕事をしたい!」
そんなあなたには、エリアマネージャーや本部職への道も広がっています。
戦略立案、人材育成…店舗を超えた視点で、会社全体の成長に関わるチャンスも!

「1店舗の店長で終わるつもりはない。」
次のステップへ挑戦したいあなたを、全力で応援します!

ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人

2025年6月オープン予定!

「自分の手で“街に愛される酒場”を立ち上げたい。」
そんな想いを胸に、私たちは新業態「てけ八」の立ち上げメンバーを募集しています。

もつ焼きの本質と向き合い、“当日仕込み・当日使い切り”という飲食の原点に挑戦。
さらに地酒や店づくりへのこだわりを武器に、
ただのチェーン店ではなく、魂を込めた“唯一無二の酒場”を創り上げる。
そんな想いを共有し、情熱を持って走れる仲間をお待ちしています!

企業情報

会社名 ユナイテッド&コレクティブ 株式会社
所在地 〒107-6023
東京都千代田区麹町2-5-1 WeWork 半蔵門 PREX South
設 立 2000年7月27日
資本金 130,722,730円
代表者 坂井英也
従業員数 834名(正社員164名)
HP

ホームページ

勤務地情報

勤務地エリア・最寄駅 東京都(三軒茶屋駅)/転勤なし/終電考慮
※居住地や希望を考慮いたします。
※店舗異動はございますが、転居を伴う転勤はございません。
※初号店は三軒茶屋にオープン予定。その後、新規出店も続々予定しています。

ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八の求人情報

掲載当時に募集された職種と条件

料理長・料理長候補

 23万円~50万円
  • 月8日休↑
  • 社保完備
  • 産休・育休
  • 賞与
  • まかないあり
receipt_long 仕事内容
「てけ八」にて、店舗管理・運営をお任せします。

◆ 仕込み・調理
「てけ八」では、すべてのもつ焼きを毎日仕込み、当日使い切る。
新鮮な素材と誠実な手仕事で、妥協なき一串を提供します。
“昨日の残りは使わない” だからこそ、最高の味に辿り着ける。
それがお客様の「美味しい!」に直結し、店の信頼と自信にも繋がります。

◆ 接客・サービス
目の前で焼き上げる香ばしいもつ焼き。
その香りに誘われたお客様の笑顔とライブ感あふれる空間。
ここでは、ただ料理を提供するだけでなく、お客様と一緒に楽しみながら、
最高のひとときを創り上げます。

◆ メニュー提案
全店統一ではなく、地域やスタッフの発想が活きる柔軟な仕組みです。
「この部位、常連さんに人気だから定番にしよう」そんなアイデアが形になり、
人気メニューに育っていく醍醐味も味わえます!

◆ 店舗運営
売上管理や在庫管理、オペレーションの工夫を通して、
より良いお店を創り上げていく仕事です。
スタッフ同士で意見を出し合い、試行錯誤しながら、
進化し続けるお店づくりに挑戦できます。
payments 給与

 23万円~50万円

詳細

※残業代は1分単位で支給

月給に加え、時間外手当、深夜手当、
複数店舗管理手当(1万円/月)、売上達成手当(3万円/月)を別途支給
※複数管理・売上達成手当は店舗責任者のみ

【年収例】
880万円/45歳,部長職,入社11年目(基本給68万円+賞与)
700万円/34歳,マネージャー職,入社8年目(基本給42万円+各種手当+賞与)
590万円/28歳,店長職,入社5年目(基本給28万円+各種手当+賞与)

・試用期間:3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。
person 求める人物像・資格
● 協力し合い、チームで店舗を盛り上げられる方
● 成果を追求し、達成感を感じながら働ける方
● 高い目標を持ち、売上・業績に責任を持てる方
● 前向きな姿勢で新しいことに挑戦する意欲がある方
● 明るく元気な対応でお客様との会話を大切にし、心地よい空間作りに貢献できる方

●飲食業界経験者の方
転職回数不問!ブランクもOK。
当社は、人柄を重視しています!
sunny 休日・休暇
月9日公休 (2月のみ月8日休み)/シフト制
※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です!

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
産前産後休暇/取得実績あり
schedule 勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
※フレキシブルタイム:開店前6時間~閉店後1時間
※コアタイム無
※時間外労働有
volunteer_activism 待遇
【昇給】
年2回(5月・11月) ※時期に限らず特別昇格の実績多数!

【賞与】
年2回(7月・12月)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・介護保険

【手当】
・交通費全額支給
・入社祝い金40万円
・複数店舗管理手当:1万円/月
・売上達成手当:3万円/月
・まかない補助(60%OFF)
・引っ越し手当(最大5万円)
・結婚祝い金:3万円
・出産祝い金:1万円
・勤続手当(10年10万円、15年15万円、20年20万円)

\入社祝い金あり/
入社祝い金は経験問わず、40万円を支給します!
◎入社半年後に20万円
◎入社から1 年後にさらに20万円
※規定あり

<その他>
・社員総会
・定期健康診断
・社員紹介制度
※各種手当は別途規定有

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

調理師・キッチンスタッフ

 23万円~50万円
  • 月8日休↑
  • 社保完備
  • 産休・育休
  • 賞与
  • まかないあり
receipt_long 仕事内容
「てけ八」にて、店舗管理・運営をお任せします。

◆ 仕込み・調理
「てけ八」では、すべてのもつ焼きを毎日仕込み、当日使い切る。
新鮮な素材と誠実な手仕事で、妥協なき一串を提供します。
“昨日の残りは使わない” だからこそ、最高の味に辿り着ける。
それがお客様の「美味しい!」に直結し、店の信頼と自信にも繋がります。

◆ 接客・サービス
目の前で焼き上げる香ばしいもつ焼き。
その香りに誘われたお客様の笑顔とライブ感あふれる空間。
ここでは、ただ料理を提供するだけでなく、お客様と一緒に楽しみながら、
最高のひとときを創り上げます。

◆ メニュー提案
全店統一ではなく、地域やスタッフの発想が活きる柔軟な仕組みです。
「この部位、常連さんに人気だから定番にしよう」そんなアイデアが形になり、
人気メニューに育っていく醍醐味も味わえます!

◆ 店舗運営
売上管理や在庫管理、オペレーションの工夫を通して、
より良いお店を創り上げていく仕事です。
スタッフ同士で意見を出し合い、試行錯誤しながら、
進化し続けるお店づくりに挑戦できます。
payments 給与

 23万円~50万円

詳細

※残業代は1分単位で支給

月給に加え、時間外手当、深夜手当、
複数店舗管理手当(1万円/月)、売上達成手当(3万円/月)を別途支給
※複数管理・売上達成手当は店舗責任者のみ

【年収例】
880万円/45歳,部長職,入社11年目(基本給68万円+賞与)
700万円/34歳,マネージャー職,入社8年目(基本給42万円+各種手当+賞与)
590万円/28歳,店長職,入社5年目(基本給28万円+各種手当+賞与)

・試用期間:3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。
person 求める人物像・資格
● 協力し合い、チームで店舗を盛り上げられる方
● 成果を追求し、達成感を感じながら働ける方
● 高い目標を持ち、売上・業績に責任を持てる方
● 前向きな姿勢で新しいことに挑戦する意欲がある方
● 明るく元気な対応でお客様との会話を大切にし、心地よい空間作りに貢献できる方

●飲食業界経験者の方
転職回数不問!ブランクもOK。
当社は、人柄を重視しています!
sunny 休日・休暇
月9日公休 (2月のみ月8日休み)/シフト制
※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です!

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
産前産後休暇/取得実績あり
schedule 勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
※フレキシブルタイム:開店前6時間~閉店後1時間
※コアタイム無
※時間外労働有
volunteer_activism 待遇
【昇給】
年2回(5月・11月) ※時期に限らず特別昇格の実績多数!

【賞与】
年2回(7月・12月)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・介護保険

【手当】
・交通費全額支給
・入社祝い金40万円
・複数店舗管理手当:1万円/月
・売上達成手当:3万円/月
・まかない補助(60%OFF)
・引っ越し手当(最大5万円)
・結婚祝い金:3万円
・出産祝い金:1万円
・勤続手当(10年10万円、15年15万円、20年20万円)

\入社祝い金あり/
入社祝い金は経験問わず、40万円を支給します!
◎入社半年後に20万円
◎入社から1 年後にさらに20万円
※規定あり

<その他>
・社員総会
・定期健康診断
・社員紹介制度
※各種手当は別途規定有

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

店長・店長候補

 23万円~50万円
  • 月8日休↑
  • 社保完備
  • 産休・育休
  • 賞与
  • まかないあり
receipt_long 仕事内容
「てけ八」にて、店舗管理・運営をお任せします。

◆ 仕込み・調理
「てけ八」では、すべてのもつ焼きを毎日仕込み、当日使い切る。
新鮮な素材と誠実な手仕事で、妥協なき一串を提供します。
“昨日の残りは使わない” だからこそ、最高の味に辿り着ける。
それがお客様の「美味しい!」に直結し、店の信頼と自信にも繋がります。

◆ 接客・サービス
目の前で焼き上げる香ばしいもつ焼き。
その香りに誘われたお客様の笑顔とライブ感あふれる空間。
ここでは、ただ料理を提供するだけでなく、お客様と一緒に楽しみながら、
最高のひとときを創り上げます。

◆ メニュー提案
全店統一ではなく、地域やスタッフの発想が活きる柔軟な仕組みです。
「この部位、常連さんに人気だから定番にしよう」そんなアイデアが形になり、
人気メニューに育っていく醍醐味も味わえます!

◆ 店舗運営
売上管理や在庫管理、オペレーションの工夫を通して、
より良いお店を創り上げていく仕事です。
スタッフ同士で意見を出し合い、試行錯誤しながら、
進化し続けるお店づくりに挑戦できます。
payments 給与

 23万円~50万円

詳細

※残業代は1分単位で支給

月給に加え、時間外手当、深夜手当、
複数店舗管理手当(1万円/月)、売上達成手当(3万円/月)を別途支給
※複数管理・売上達成手当は店舗責任者のみ

【年収例】
880万円/45歳,部長職,入社11年目(基本給68万円+賞与)
700万円/34歳,マネージャー職,入社8年目(基本給42万円+各種手当+賞与)
590万円/28歳,店長職,入社5年目(基本給28万円+各種手当+賞与)

・試用期間:3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。
person 求める人物像・資格
● 協力し合い、チームで店舗を盛り上げられる方
● 成果を追求し、達成感を感じながら働ける方
● 高い目標を持ち、売上・業績に責任を持てる方
● 前向きな姿勢で新しいことに挑戦する意欲がある方
● 明るく元気な対応でお客様との会話を大切にし、心地よい空間作りに貢献できる方

●飲食業界経験者の方
転職回数不問!ブランクもOK。
当社は、人柄を重視しています!
sunny 休日・休暇
月9日公休 (2月のみ月8日休み)/シフト制
※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です!

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
産前産後休暇/取得実績あり
schedule 勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
※フレキシブルタイム:開店前6時間~閉店後1時間
※コアタイム無
※時間外労働有
volunteer_activism 待遇
【昇給】
年2回(5月・11月) ※時期に限らず特別昇格の実績多数!

【賞与】
年2回(7月・12月)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・介護保険

【手当】
・交通費全額支給
・入社祝い金40万円
・複数店舗管理手当:1万円/月
・売上達成手当:3万円/月
・まかない補助(60%OFF)
・引っ越し手当(最大5万円)
・結婚祝い金:3万円
・出産祝い金:1万円
・勤続手当(10年10万円、15年15万円、20年20万円)

\入社祝い金あり/
入社祝い金は経験問わず、40万円を支給します!
◎入社半年後に20万円
◎入社から1 年後にさらに20万円
※規定あり

<その他>
・社員総会
・定期健康診断
・社員紹介制度
※各種手当は別途規定有

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

ホールスタッフ

 23万円~50万円
  • 月8日休↑
  • 社保完備
  • 産休・育休
  • 賞与
  • まかないあり
receipt_long 仕事内容
「てけ八」にて、店舗管理・運営をお任せします。

◆ 仕込み・調理
「てけ八」では、すべてのもつ焼きを毎日仕込み、当日使い切る。
新鮮な素材と誠実な手仕事で、妥協なき一串を提供します。
“昨日の残りは使わない” だからこそ、最高の味に辿り着ける。
それがお客様の「美味しい!」に直結し、店の信頼と自信にも繋がります。

◆ 接客・サービス
目の前で焼き上げる香ばしいもつ焼き。
その香りに誘われたお客様の笑顔とライブ感あふれる空間。
ここでは、ただ料理を提供するだけでなく、お客様と一緒に楽しみながら、
最高のひとときを創り上げます。

◆ メニュー提案
全店統一ではなく、地域やスタッフの発想が活きる柔軟な仕組みです。
「この部位、常連さんに人気だから定番にしよう」そんなアイデアが形になり、
人気メニューに育っていく醍醐味も味わえます!

◆ 店舗運営
売上管理や在庫管理、オペレーションの工夫を通して、
より良いお店を創り上げていく仕事です。
スタッフ同士で意見を出し合い、試行錯誤しながら、
進化し続けるお店づくりに挑戦できます。
payments 給与

 23万円~50万円

詳細

※残業代は1分単位で支給

月給に加え、時間外手当、深夜手当、
複数店舗管理手当(1万円/月)、売上達成手当(3万円/月)を別途支給
※複数管理・売上達成手当は店舗責任者のみ

【年収例】
880万円/45歳,部長職,入社11年目(基本給68万円+賞与)
700万円/34歳,マネージャー職,入社8年目(基本給42万円+各種手当+賞与)
590万円/28歳,店長職,入社5年目(基本給28万円+各種手当+賞与)

・試用期間:3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。
person 求める人物像・資格
● 協力し合い、チームで店舗を盛り上げられる方
● 成果を追求し、達成感を感じながら働ける方
● 高い目標を持ち、売上・業績に責任を持てる方
● 前向きな姿勢で新しいことに挑戦する意欲がある方
● 明るく元気な対応でお客様との会話を大切にし、心地よい空間作りに貢献できる方

●飲食業界経験者の方
転職回数不問!ブランクもOK。
当社は、人柄を重視しています!
sunny 休日・休暇
月9日公休 (2月のみ月8日休み)/シフト制
※有給休暇が取りやすく、連休の取得も可能です!

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
産前産後休暇/取得実績あり
schedule 勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
※フレキシブルタイム:開店前6時間~閉店後1時間
※コアタイム無
※時間外労働有
volunteer_activism 待遇
【昇給】
年2回(5月・11月) ※時期に限らず特別昇格の実績多数!

【賞与】
年2回(7月・12月)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・介護保険

【手当】
・交通費全額支給
・入社祝い金40万円
・複数店舗管理手当:1万円/月
・売上達成手当:3万円/月
・まかない補助(60%OFF)
・引っ越し手当(最大5万円)
・結婚祝い金:3万円
・出産祝い金:1万円
・勤続手当(10年10万円、15年15万円、20年20万円)

\入社祝い金あり/
入社祝い金は経験問わず、40万円を支給します!
◎入社半年後に20万円
◎入社から1 年後にさらに20万円
※規定あり

<その他>
・社員総会
・定期健康診断
・社員紹介制度
※各種手当は別途規定有

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙
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    ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八 求人

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    ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八

    【当社について】
    当社は一都三県を中心に【てけてけ】【the 3rd Burger】など
    約80店舗を展開し、2017年には上場を果たしました。

    右肩上がりの成長を続ける中で、さらなる進化を...

  • 求人情報掲載期間:2025/04/17~2025/05/15

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    求人情報掲載期間:2025/04/17~2025/05/15

    ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)/てけ八

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    当社は一都三県を中心に【てけてけ】【the 3rd Burger】など
    約80店舗を展開し、2017年には上場を果たしました。

    右肩上がりの成長を続ける中で、さらなる進化を...

  • 求人情報掲載期間:2024/02/01~2024/02/29

    ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業) 求人

    求人情報掲載期間:2024/02/01~2024/02/29

    ユナイテッド&コレクティブ 株式会社(グロース市場上場企業)

    ■_当社について
    当社は2000年の設⽴以降「てけてけ」「the 3rd Burger」等を展開しています。

    2017年2⽉23⽇には東京証券取引所グロース市場に上場し、「本当に美味しい料理」にこだわり、...

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