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転職は“縁”と“タイミング”だと思います。
身もフタもない話ですが、事実です。
あなたにピッタリのお店・会社を
すぐにご紹介できることもあれば、
なかなか見つからないこともあります。
むしろその方が多い。
他の業界と比べ、転職が多い飲食業界。
じっくり腰を据えて気長に探す。
それくらいで良いと思います。
お話を聞いた上で
転職をお勧めしないケースもあります。
実はこの方が多かったりもします。
「飲食人」のキャリア形成のお手伝い。
それがジャスキルです。
※ジャスキル(グルメキャリー)は
人材コンサル会社ではありません。
強引な勧誘や誘導は一切致しません。
もちろん最終の決断はアナタにお任せします。

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    専任の担当者が面談の上、
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    あなたの転職をサポートいたします。
    より良い案件をご紹介させていただくために、
    履歴書を見ながら、実際に資料や案件を
    提示させていただきお話を進めていきます。

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  3. 応募・書類選考・面接
    履歴書の書き方や面接での
    注意点などを事前にチェックし、
    ベストな状況で面接に臨みましょう。
    ジャスキル担当者が直接、
    面接に同席するケースもございます。

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  4. 内定・入社後
    早い方ですと、1週間から1、2ヶ月で
    最適と思われる転職先が決まります。
    入社後のフォローも行いますので、
    困ったことがあればご相談ください。

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