株式会社トクラ　※『TULLY'S COFFEE（タリーズコーヒー）』ブランド採用部

残40時間↓
月８日休↑
社保完備
産休・育休
時短可
賞与
退職金

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掲載期間：2024/03/21～2024/04/18 掲載終了まで残り0日

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TULLY'S COFFEE（タリーズコーヒー）四ツ谷東口店

シアトル発祥のカフェ！実働8ｈ・月8~9日休暇など安定性抜群

TULLY'S COFFEE（タリーズコーヒー）四ツ谷東口店求人情報

業　態	実働8ｈ・月8~9日休暇のカフェ
客単価	1000 ~ 3000円
交　通	JR中央本線(東京～塩尻)「四ツ谷」より徒歩3分 JR中央線(快速)「四ツ谷」より徒歩3分 JR中央・総武線「四ツ谷」より徒歩3分東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷」より徒歩3分東京メトロ南北線「四ツ谷」より徒歩3分
住　所	東京都千代田区麹町5-3　第7秋山ビルディング 1F
URL	https://www.tokura-ds.co.jp/

＜アメリカ・シアトル発祥のスペシャリティコーヒーショップで働こう！＞
お任せするのは接客・販売・バリスタ業務など、店舗での営業に必要な通常業務から、希望に合わせスタッフ育成・管理といった店長候補としての業務！着実な事業展開を計画している為、役職ポジション希望者を積極的に採用しており、キャリアアップできる職場をお探しの方にはチャンス多数！

20代で店長・エリアマネージャー職に就いている者も活躍しており、年齢や経験ジャンル問わず上を目指せる自由度満載の好環境！安定基盤を持つ母体があるから、働きやすい環境も整っており、安定×やりがい×将来性が揃った会社で働きませんか？

TULLY'S COFFEE（タリーズコーヒー）四ツ谷東口店の特徴

お酒が学べる（ワイン・日本酒・焼酎等）
肉が学べる
サービスマナーが学べる
資格を取得できる

株式会社トクラ　※『TULLY'S COFFEE（タリーズコーヒー）』ブランド採用部が募集中の店舗一覧

全8店舗中 8店が検索されました。

現在募集中の職種と条件

店長・店長候補

仕事内容: 店舗業務を経験や希望に合わせてお任せいたします
→店長候補として各種業務を行っていただきます
※「役職ポジションでは働きたくない」という方は一般スタッフとしての枠もございますのでご安心を！

＜詳細＞
店内での接客・販売業務／コーヒーの提供／コーヒーの抽出／開店or閉店作業…など

＜慣れてきたタイミングにて…＞
売上管理／商品や資材発注／スタッフ育成・管理業務…など

☆キャリアフロー
店長候補→店長→マネージャー
※23才店長／26才マネージャーなど若手でもキャリアアップ実例多数！

給与: 月給　32万円～38万円
＜経験ポジションにより給与下限が変動＞
・マネージャー経験がある方／月給32万円～
・店長経験がある方／月給28万円～

→経験・能力・前職給与に合わせ上記年収内でスタート月給を決定
☆上記に賞与年2回・諸手当がプラスされます
※社会人経験が2年以下の方は月給24万円～

＜年収例＞
中途入社3年目（25歳）：380万円（賞与・インセンティブ含む）

求める人物像・資格: ■飲食業界での勤務経験がある方は優遇
■経験ジャンル不問
■年齢不問
■飲食業界未経験者・新卒・第二新卒も歓迎
■静岡エリアをご希望の場合は普通自動車免許が必須
■高卒以上

休日・休暇: ■年間休日104日（月8～9日をシフトにて取得）
※3連休以上の取得も可(シフト状況によりタイミング要調整)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇

勤務時間: 7：00～20：30の間で実働8時間シフト制（早番・中番・遅番など）

※休憩60分
※店舗により変動有
※時短勤務制度も有（詳細は面接時にて）

待遇: ■各種社会保険完備
■交通費支給（上限25,000円）
■賞与年2回
■昇給年1回
■各種インセンティブ制度（月に3つほど）
■役職手当
■資格取得支援・手当有
→『食品衛生責任者』や『防火管理者』など必要に応じて費用を会社が負担
■退職金制度（勤続3年以上）
■制服貸与
■育児支援制度
■時短勤務制度
■育児・介護休業制度
■転居を伴う異動時は引越し費用・家賃補助（規定有）
■試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇に変動無し）
■社員割引有
■駐車場有（車通勤OK)

販売

仕事内容: 店舗業務を経験や希望に合わせてお任せいたします
→店長候補として各種業務を行っていただきます
※「役職ポジションでは働きたくない」という方は一般スタッフとしての枠もございますのでご安心を！

＜詳細＞
店内での接客・販売業務／コーヒーの提供／コーヒーの抽出／開店or閉店作業…など

＜慣れてきたタイミングにて…＞
売上管理／商品や資材発注／スタッフ育成・管理業務…など

☆キャリアフロー
店長候補→店長→マネージャー
※23才店長／26才マネージャーなど若手でもキャリアアップ実例多数！

給与: 月給　32万円～38万円
＜経験ポジションにより給与下限が変動＞
・マネージャー経験がある方／月給32万円～
・店長経験がある方／月給28万円～

→経験・能力・前職給与に合わせ上記年収内でスタート月給を決定
☆上記に賞与年2回・諸手当がプラスされます
※社会人経験が2年以下の方は月給24万円～

＜年収例＞
中途入社3年目（25歳）：380万円（賞与・インセンティブ含む）

求める人物像・資格: ■飲食業界での勤務経験がある方は優遇
■経験ジャンル不問
■年齢不問
■飲食業界未経験者・新卒・第二新卒も歓迎
■静岡エリアをご希望の場合は普通自動車免許が必須
■高卒以上

休日・休暇: ■年間休日104日（月8～9日をシフトにて取得）
※3連休以上の取得も可(シフト状況によりタイミング要調整)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇

勤務時間: 7：00～20：30の間で実働8時間シフト制（早番・中番・遅番など）

※休憩60分
※店舗により変動有
※時短勤務制度も有（詳細は面接時にて）

待遇: ■各種社会保険完備
■交通費支給（上限25,000円）
■賞与年2回
■昇給年1回
■各種インセンティブ制度（月に3つほど）
■役職手当
■資格取得支援・手当有
→『食品衛生責任者』や『防火管理者』など必要に応じて費用を会社が負担
■退職金制度（勤続3年以上）
■制服貸与
■育児支援制度
■時短勤務制度
■育児・介護休業制度
■転居を伴う異動時は引越し費用・家賃補助（規定有）
■試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇に変動無し）
■社員割引有
■駐車場有（車通勤OK)

ホールサービス

仕事内容: 店舗業務を経験や希望に合わせてお任せいたします
→店長候補として各種業務を行っていただきます
※「役職ポジションでは働きたくない」という方は一般スタッフとしての枠もございますのでご安心を！

＜詳細＞
店内での接客・販売業務／コーヒーの提供／コーヒーの抽出／開店or閉店作業…など

＜慣れてきたタイミングにて…＞
売上管理／商品や資材発注／スタッフ育成・管理業務…など

☆キャリアフロー
店長候補→店長→マネージャー
※23才店長／26才マネージャーなど若手でもキャリアアップ実例多数！

給与: 月給　24万円～38万円
＜経験ポジションにより給与下限が変動＞
・マネージャー経験がある方／月給32万円～
・店長経験がある方／月給28万円～
・社会人経験が2年以下の方は月給24万円～

→経験・能力・前職給与に合わせ上記年収内でスタート月給を決定
☆上記に賞与年2回・諸手当がプラスされます

＜年収例＞
中途入社3年目（25歳）：380万円（賞与・インセンティブ含む）

求める人物像・資格: ■飲食業界での勤務経験がある方は優遇
■経験ジャンル不問
■年齢不問
■飲食業界未経験者・新卒・第二新卒も歓迎
■静岡エリアをご希望の場合は普通自動車免許が必須
■高卒以上

休日・休暇: ■年間休日104日（月8～9日をシフトにて取得）
※3連休以上の取得も可(シフト状況によりタイミング要調整)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇

勤務時間: 7：00～20：30の間で実働8時間シフト制（早番・中番・遅番など）

※休憩60分
※店舗により変動有
※時短勤務制度も有（詳細は面接時にて）

待遇: ■各種社会保険完備
■交通費支給（上限25,000円）
■賞与年2回
■昇給年1回
■各種インセンティブ制度（月に3つほど）
■役職手当
■資格取得支援・手当有
→『食品衛生責任者』や『防火管理者』など必要に応じて費用を会社が負担
■退職金制度（勤続3年以上）
■制服貸与
■育児支援制度
■時短勤務制度
■育児・介護休業制度
■転居を伴う異動時は引越し費用・家賃補助（規定有）
■試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇に変動無し）
■社員割引有
■駐車場有（車通勤OK)

バリスタ

仕事内容: 店舗業務を経験や希望に合わせてお任せいたします
→店長候補として各種業務を行っていただきます
※「役職ポジションでは働きたくない」という方は一般スタッフとしての枠もございますのでご安心を！

＜詳細＞
店内での接客・販売業務／コーヒーの提供／コーヒーの抽出／開店or閉店作業…など

＜慣れてきたタイミングにて…＞
売上管理／商品や資材発注／スタッフ育成・管理業務…など

☆キャリアフロー
店長候補→店長→マネージャー
※23才店長／26才マネージャーなど若手でもキャリアアップ実例多数！

給与: 月給　24万円～38万円
＜経験ポジションにより給与下限が変動＞
・マネージャー経験がある方／月給32万円～
・店長経験がある方／月給28万円～
・社会人経験が2年以下の方は月給24万円～

→経験・能力・前職給与に合わせ上記年収内でスタート月給を決定
☆上記に賞与年2回・諸手当がプラスされます

＜年収例＞
中途入社3年目（25歳）：380万円（賞与・インセンティブ含む）

求める人物像・資格: ■飲食業界での勤務経験がある方は優遇
■経験ジャンル不問
■年齢不問
■飲食業界未経験者・新卒・第二新卒も歓迎
■静岡エリアをご希望の場合は普通自動車免許が必須
■高卒以上

休日・休暇: ■年間休日104日（月8～9日をシフトにて取得）
※3連休以上の取得も可(シフト状況によりタイミング要調整)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇

勤務時間: 7：00～20：30の間で実働8時間シフト制（早番・中番・遅番など）

※休憩60分
※店舗により変動有
※時短勤務制度も有（詳細は面接時にて）

待遇: ■各種社会保険完備
■交通費支給（上限25,000円）
■賞与年2回
■昇給年1回
■各種インセンティブ制度（月に3つほど）
■役職手当
■資格取得支援・手当有
→『食品衛生責任者』や『防火管理者』など必要に応じて費用を会社が負担
■退職金制度（勤続3年以上）
■制服貸与
■育児支援制度
■時短勤務制度
■育児・介護休業制度
■転居を伴う異動時は引越し費用・家賃補助（規定有）
■試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇に変動無し）
■社員割引有
■駐車場有（車通勤OK)