★オープニングスタッフ募集★定着率バツグ
ン！長く働けるには理由が・・・。安定母体
の当店で、安定した毎日を。完全週休2日制

■当店について・・・
日本三大和牛のひとつである近江牛を一頭買いで仕入れ、その魅力を最大限に引き出す料理を提供している専門店です。焼肉やすき焼きだけでなく、上質な素材を活かした多彩なメニューを展開し、観光のお客様から地元の常連様まで幅広く支持を集めています。落ち着いた和の空間づくりにもこだわり、特別な日だけでなく“普段より少し贅沢な時間”を過ごせる場所として、安定した集客と堅実な店舗運営を続けてきました。


★オープニングスタッフ募集★
今年の夏、あべのハルカス内に新店舗がオープン！
新たな店舗づくりにゼロから関われる、立ち上げメンバーを募集します。

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２０２６年、舞台は世界。豪州・東京へ進出
年収600万も可。店長・マネージャー募集
★3月、東京お台場のオープニングも有!!

「南大阪から世界へ。2026年、私たちの挑戦は加速する。」
堺市で産声を上げた『KEIJI PROJECT』。ラーメンを通じ驚異的スピードで成長を続けてきました。コロナ禍すら追い風に変えた私たちが2026年、大きな一歩を踏み出します。3月は東京進出、6月には豪州・メルボルンへ！国内外でポストが続々と誕生し活躍のフィールドは無限に広がります。
今回は拡大期を支える「店長・マネージャー候補」の募集。月給50万〜100万円という高待遇は、責任ある立場に就く方の「覚悟」への本気の回答です。実力を正当に評価されたい熱い想いを持つあなた。世界基準のスキルを手に、共に食の未来を切り拓きましょう。

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当社は若手とベテランが融合する職場環境！
一度きりの人生だからこそ！本気で学べて
本気で楽しみながら働ける会社で働こう！

◎若手だという事で給与が上がらない、今の職場でこれ以上の
スキルUPが見込めない、自分の将来性が見えない、昇給・賞与が曖昧、
責任だけが増えていく。と悩まれている方の気持ちがよくわかります！
だからこそ頑張っている方、スキルを磨いてきた方が、
評価され報われるような環境づくりに努めています。
また一人一人にも対応できるようにしておりますのでぜひ、一度お会いしませんか！

◎経験は浅くても、お店を支えてくれる方、盛り上げてくれる方の評価も
しっかりする会社なので経験者だけが優遇される不公平な環境ではありません！

◆月8日休◆月給43万円OK

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創業5年で20店舗以上手掛ける成長企業！
出店エリア拡大のためスタッフ募集！
☆日本の食文化の伝統を引継ぐお仕事☆

当社は創業5年で現在20店舗以上手掛ける成長企業です。時代を見据えたブランド展開「サブローカル戦略」を実践し、東京や大阪などの都心ではなく、あくまでその近郊都市への出店を続けてきた結果、お客様との生活に密着した存在として、人々のライフスタイルに根付いた地域密着型の店舗運営を実現。今後5年で30店舗出店を計画するなど、出店計画の絶えない強固な運営基盤を構築しております。
新規出店や新事業スタートなど、≪カフェ≫≪うなぎ≫両ブランドともに更なる展開に向けて新たなスタッフを大募集！経験に応じて幅広いポジションをご用意しておりますので、未経験、経験の浅い若手から経験豊富な即戦力層まで大歓迎☆

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2026年6月2日、関西国際空港に新店が
オープン！オープニングスタッフ＆既存店舗
大募集！店長・料理長クラス41～45万円

当社の母体は全国展開する「どうとんぼり神座」を運営する企業です。
無借金経営を行い安定した基盤があるので長く働くことができます。
今後も関西・関東、問わず新店オープンがございます！
その為、会社の成長スピードが当然速くなりますので、
あなたが輝けるポストを用意できると思います。
まだまだ若い会社なので組織の仕組みなども柔軟に変化させながら
動いていますのでヤリガイは保証します。

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イタリアン見習い歓迎の調理スタッフ募集！
月8回休み・賞与2回＋大入り手当も支給
窯焼きの本格ピッツァも学べます!!

本格的なイタリアンを気軽に楽しんでいただくのが当店のコンセプト！
これから料理を学びたい未経験の方、歓迎です！

阿倍野橋駅や天王寺駅からスグ。
この場所で20年以上運営しており、たくさんのファンがいるお店です。
メニューはイタリアンの人気メニューを中心に
ランチからディナーまで幅広く対応しています。

オーナーシェフが全て取り仕切っているお店とは違い
当店は、スタッフ全員で考えながら店創りをしています。
店内の窯で焼き上げるピッツァやSNS映えするメニューなど
様々なメニューにチャレンジしながら
少しずつステップアップしてください！

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2026年内、梅田に新店オープン予定有！
寿司スタッフ募集！50代・60代活躍中！
★月給45万円可能★月8日休・実働8h

【職人の皆様！ここで最後の転職をしませんか！】
★謹賀の求める人材は一言で言うと「ええ人」★
やはり何と言っても仕事は人と環境が大事だと思っています。
家族より長い時間を過ごす仲間だからこそ、技術、情熱以上に人間性を重視します。
逆に思いやり、優しさの気持ちがあれば採用します。
※人柄重視で採用します！あなたのコミニュケーション能力を
存分に発揮して下さい。50代・60代でも関係ありません！

■働く時間、2パターンで相談してくださいね。■
・実働8時間
・実働10時間
にて選択できるので自分のペースで働けます。

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安定性抜群企業のホテルでキャリアアップ!
★年間休日休暇120日！（公休108日＋
年間有給取得義務5日＋特別連続有給7日）

日本全国・海外からユニバーサル・スタジオ・ジャパンへ
来場されるたくさんのお客さまにご利用いただいています。
あなたの培った経験を当ホテルで生かしませんか！
【正社員・アルバイト同時募集】
※雇用形態により待遇・業務内容は異なります。詳しくは募集要望をご覧ください。
将来的に安定したキャリアを目指せる環境で、エンターテイメントの楽しさと、本物の素材に触れる貴重な体験ができます。夢の詰まった舞台であなたの個性を生かし活躍してください。
当社の特徴は安定した経営基盤をもつオリックスグループの一員として
社員が長く働ける環境・待遇が整っているところです。

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アルバイト・パートの方も充実した福利厚生
街の近郊にあるゴルフ場。平坦な道で通勤が
楽です！大手企業が母体！安定感抜群の環境

全国で140以上のゴルフ場を運営するPGMグループが母体。
「法隆寺カントリー倶楽部」では、今回、レストランホールスタッフを募集。ゴルフ場の朝は少し早めに始まりますが、その分、終わりが早いのが最大の特徴です。ランチ営業が主体となるため、夕方にはすべての業務が終了します。飲食業界では当たり前と思われがちな深夜勤務や不規則なシフトとは無縁の環境が、ここにはあります。

私たちが提供するのは、単なる「食事」ではなく、プレーの合間の至福のひとときです。業界トップクラスの安定基盤のもと、培ってきた技術を「ゆとりある環境」で存分に発揮してみませんか？

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美味しさ！楽しさ！を追求しています！
中華レストランNo.1を目指しています！
一緒に学びその道を共に歩んでいきませんか

・能力に応じて給与の設定！
・給与にプラスして、3か月に1回成果給を導入！
・独自の調理方法で美味しさを提供！
・毎月季節の食材を使った料理を提供！
・その都度勉強会を開催しています！
・チームワークを重視しています！
・自分にあった働き方を選択、相談に応じます！
・有給と公休を合わせて最大連続7日間連休も可能！

まずは当社の事を知っていただきたいと思っています。お話を聞いてから応募をご検討いただければ結構です。最寄りの店舗でお話をさせていただきますので、まずはお気軽にお問い合わせください。未来への扉をあなたの手で叩いてください。

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【新規開業メンバー募集】ハイアットの
新ブランド「吾汝 Atona」始動。
調理(割烹)・バーテンダー同時募集！

★見習いから管理職まで幅広く募集！★

◤日本の魅力を"世界"へ発信。◢

京都・祇園白川に誕生する「割烹 吾汝（かっぽう あとな）」は、ラグジュアリー温泉旅館ブランド「吾汝 Atona」の、日本が育んできた自然や文化を尊びながら独自の視点で再解釈する世界観を体現するためにキュレーションされた飲食店です。

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『飲食のおもしろさを、街へ。』キャリア
も収入も着実に上げていける環境です。
★まずは一度、話を聞いてみて下さい。

■TOLAH株式会社とは・・・
大阪・梅田エリアを中心に、イタリアンや居酒屋、韓国業態など複数ブランドを展開する成長企業。2023年設立と若い会社ながら、「飲食をもっとおもしろく」をテーマに、1店舗ごとにコンセプトを持った店づくりを行っています。

私たちの仕事は、ただ料理やサービスを提供することではありません。
人が集い、出会い、思い出が生まれる「場」をつくること。
一つの店ができることで街の流れが変わり、新しい価値が生まれていきます。

飲食を通じて大阪の街に魅力を増やしていく。
それが私たちの仕事であり、ここで働く意味です。

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未経験でも月給29万！店長月給40万以上
更にマネージャーは年収700万円以上も！
新ブランドの立ち上げもできる会社です

大阪・神戸で15店舗、グループ全体で22店舗展開！
少しずつお店が増え、活躍できるフィールドも広がってきました。
これからの展開へ向け新しい仲間を募集します！

こだわりの京じどりを使用した焼鳥店「たか鳥」、
串揚げと居酒屋メニューの「まつい酒場」、「かわの屋」を運営する会社です。
主に大阪や神戸の繁華街エリアで営業しており、
競争の激しいエリアの中でも、存在感の高い店創りを得意としています。
新規出店の予定も多い会社ですが、まずは人材の成長が最優先！
スタッフと会社の成長をリンクさせながら
次のステップへと一緒に進んでいく仲間をお待ちしています。

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